TRAINING


La capacitación debe edificar cambios que permanezcan en el largo plazo. Un curso por sí solo no siempre es suficiente. Nuestro modelo se caracteriza por brindarte un enfoque totalmente personalizado con diversas estrategias para lograr tu resultado.


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DNC


  • Puntualiza y diseña un Plan de Desarrollo para tu gente alineado a la estrategia de tu negocio y a los temas más importantes en la ejecución diaria.

  • • Diagnóstico de Necesidades.
  • • Plan de Capacitación y Desarrollo.
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Diseño


  • Habilita y lleva a la práctica tu proyecto de capacitación y desarrollo.

  • • Desarrollo de manuales y contenidos.
  • • Logística de la Capacitación.
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Estrategias


  • Logra cambios que puedan medirse y comprobarse con base en las distintas opciones a la medida que te ofrecemos.

  • • Cursos Presenciales.
  • • Formación de Instructores.
  • • Mentoring
  • • e-learning
  • • Learning by doing.

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